Mitarbeitermotivation

Ein Unternehmen, das sich nachweislich in der gesamten Lieferkette fair und ethisch verhält, hat definitiv auch einen Vorteil beim Recruiting von hochqualifizierten Fachkräften. Ihr CSR-Engagement ist also ein entscheidender Teil der strategischen Wertschöpfungskette Ihres Unternehmens!

93 % der Deutschen fühlen eine stärkere Loyalität zu einem sozial engagierten Arbeitgeber. Motivation und Leistungsbereitschaft steigen um 30 %!

42 % der Menschen werden durch das soziale Engagement eines Unternehmens beeinflusst, gerade dort einen Job anzunehmen.

Quelle: Felix Dresewski, Corporate Citizenship. Ein Leitfaden für das soziale Engagement mittelständischer Unternehmen, Hrsg. UPJ, Berlin 2004.